企业社会责任标准“SA8000”是企业社会责任8000****的简称，是***一个国际性道德准则。其目的是确保供应商提供的商品适用企业社会责任标准化的需求。SA8000标准适用世界任何行业中不同规模企业。它基于与ISO9000质量管理体系和ISO14000环境管理体系同样的****，可以由第三方认证机构进行审核。
SA8000认证标准的九个基本要素主要包含：童工、强迫劳动、健康与安全、组织企业工会自由的及其集体谈判权、岐视、组织纪律举措、上班时间、薪水管理方案。
主要内容
1、公司员工不得使用童工或违反本地劳动法规;
2、在上班时间层面，严格遵守每一周40个小时和严格的加班需求;法定假期加班工资;
3、在薪水层面，严格规范不得低于地方政府需求的低标准工资;
4、员工福利必须保险服务;也包括工伤事故、诊疗、婚礼、丧假、带薪年假等;
5、在工地管理工作，严格控制处罚、休罚等惨无人道的行为;
6、在安全消防层面，对消防设施和消火栓有严格规范;
7、工厂有费用扣减需求。
8、他们需具备避免各种各样工业与独特损害的专业知识，为职工给予安全性与健康的工作氛围，采用适度举措降低工作上的潜在风险，尽力避免意外或身心健康损害，并且为全体员工给予安全性健康的生活方式自然环境，包含洁净的淋浴室、整洁安全寝室，环境卫生食品保存设施等;
9、**管理层应依据本标准的制定公开透明公司的制度，便于各个能够依据企业社会责任和工作性质了解和活动执行政策
10、公司员工应提前递交书面形式离职申请。
必备条件
1、工作卡或考勤表(过去12个月)
2、工资条(过去12个月)
3、人员名册和人事档案
4、劳动合同书
5、社保收条、登记薄和职业资格证
6、企业营业执照
7、消防检查报告或企业资质证书
8、消防演练记录、应急疏散计划工伤事故纪录
9、生态环境保护资格证书
10、工厂需求或员工守则
11、地区*低工资标准的政府需求
12、设备安全生产许可证(如电梯安全许可证书、餐厅厨房卫生许可等)
13、独特工人(如家用电梯工人、电工、餐厅厨房工人身心健康许可证书等)
14、本地劳动部门准许廷长加班时间
15、未成年人健康体检及劳动部门登记纪录
16、工厂平面设计图
17、其他资料(依据审核需求)
验证周期时间
通常情况下，解决周期时间为20-30个工作日左右。
注：1、企业社会责任管理体系证书有效期限*多为3年。每一年要进行年审核，资格证书应更换3年。依据监督审核结论，明确证书维持/中止/变更登记。
2、认证时间主要是看现场审核确认的和组织的准备时间。