1.质量方针是否与组织的宗旨相适应，与组织的总方针相一致，体现组织的目标和特点？
公司质量方针能与公司的宗旨相适应，反映出公司满足要求和持续改进质量管理体系有效性的承诺，提供了制定和评审质量目标的框架，体现了公司的目标和特点，说明质量方针能满足ISO9001：2015的要求。
2.质量方针是否包含满足相关方（特别是顾客、员工、供方、 社会）要求的承诺？是否包含持续改进 QMS的承诺？两个承诺是否有实质性内容和方向？
总经理：质量方针是我公司对顾客的承诺，对我公司自身发展的自我要求，是我公司为顾客服务的指导思想。
3.质量方针是否为质量目标的制定、评审提供了明确的框架，具有较强的方向性和指导性？
从质量手册及公司质量方针和质量目标的含义，质量方针作为质量目标制定的框架，其关系是明确的。
4.质量方针及其含义在组织各层次员工中是否得到充分、正确理解，并协调一致、深入人心？
公司采用内部沟通、交流、管理评审会议、培训等方式传达质量方针、质量目标，在公司内已得到沟通和理解。
5.质量方针在组织各层次中，是否得到贯彻和坚持？是否进行评审，以确保其持续适宜，得到有效贯彻？
询问各层次人员及培训记录，质量方针都已进行了培训，都能知道质量方针和目标的意义并都能背诵，质量方针得到了有效贯彻和坚持。
